Team Building
Un gruppo affiatato e motivato impatta meglio sugli obiettivi di business positivi. La condivisione dei valori e degli scopi, la fiducia reciproca, la efficace sinergia tra i diversi settori interni ed esterni di un’azienda sono gli elementi che trasformano un gruppo di lavoro in una squadra ad alte prestazioni. Vi aiutiamo a:

  • Ideare e realizzare esperienze di aggregazione e motivazione che sviluppano spirito di unione e appartenenza all’azienda, rafforzano tutte le risorse e le potenzialità del team di cui sono parte

Lo scopo è:

  • Stabilire, consapevolizzare, approfondire, integrare visione e missione del gruppo, rimuovere i blocchi alla cooperazione e stimolare la consapevolezza del dare per avere, remare insieme e non gli uni contro gli altri

Progetti per proseguire, per accompagnare gli obiettivi aziendali, definire valori, linee guida condivise ed efficaci, sinergie tra i diversi settori interni ed esterni di un’azienda

Coaching

Soluzioni ad hoc per ogni necessità formativa e di processo organizzativo:

  • Progettiamo e personalizziamo programmi integrati di coaching, assessment e formazione, in cui le risorse si rafforzano nella capacità esecutiva e massimizzano il potenziale personale e professionale di efficacia
  • Accompagniamo al superamento di convinzioni limitanti e al rafforzamento dell’execution, attraverso efficaci strategie e piani d’azione
  • Il Coaching favorisce la crescita delle capacità direzionali dei capi, l’aumento di performance dei gruppi, il miglioramento delle interazioni nel lavoro per gli obiettivi comuni
Team Building
A well integrated and motivated group is better at achieving positive business goals. Sharing values and goals, mutual trust, effective synergy between different internal and external company divisions are the elements that turn a work group into a high performance team.                    We help you: 

  • To conceive and realize experiences of aggregation and motivation that develop unity and sense of belonging to the company, strengthening all the resources and the potential of the team they are part of

The objective is:

  • To establish, make aware, deepen, integrate the idea and the task of the group, to remove blocks to the co-operation and stimulate awareness of giving in order to have, “to work together and not against each other”
  • Projects to pursue business objectives, set values, shared guidelines, effective synergy between different internal and external company divisions
Coaching   BY   
Customized solutions for every training need and organizational process:

  • We design and customize integrated programs for coaching, assessment and training in which resources strengthen in operational skills and maximize their personal and professional potential for effectiveness
  • We accompany towards the overcoming of limiting beliefs and the reinforcement of the execution, through effective strategies and action plans
  • Coaching fosters the enhancement of executive skills of managers, the increase of groups’ performance, the improvement of interactions in working for common goals
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